Resumo
A Companhia das Docas do Estado da Bahia (Codeba) avançou nos preparativos para um novo concurso público. O Instituto AOCP foi escolhido para organizar a próxima seleção, que será destinada a empregos que exigem ensino médio.
A definição da banca foi publicada no Diário Oficial da União em 18 de setembro de 2026. Agora, a expectativa é pela formalização do contrato entre a Codeba e o instituto, etapa que antecede a elaboração e publicação do edital.
O novo concurso deverá contemplar tanto o preenchimento de vagas imediatas quanto a formação de cadastro reserva. Até o momento, entretanto, a companhia ainda não informou quantas oportunidades serão oferecidas nem quais cargos estarão disponíveis.
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Concurso Codeba BA: o que já está confirmado
A contratação do Instituto AOCP foi realizada por meio de dispensa de licitação. O contrato terá validade de 15 meses, contados a partir da publicação do documento no Diário Oficial da União.
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O serviço contratado inclui todas as etapas relacionadas à organização do concurso, como planejamento, elaboração, impressão, distribuição e aplicação das provas.
O valor estimado para a contratação da banca é de R$ 1.114.790.
Apesar de o concurso já ter banca definida, ainda não existe um cronograma oficial para a publicação do edital.
Quais cargos serão oferecidos?
Essa é uma das principais informações que ainda aguardam confirmação pela Codeba.
O documento que formalizou a contratação informa apenas que o concurso será destinado a empregos de nível médio. Portanto, a relação definitiva de cargos deverá aparecer somente no edital.
Último concurso Codeba teve vagas para nível médio
Enquanto o novo edital não é publicado, o concurso realizado pela companhia em 2023 pode servir como referência para os candidatos.
Naquela seleção, organizada também pelo Instituto AOCP, foram oferecidas 26 vagas imediatas, além de oportunidades para formação de cadastro reserva em cargos de níveis médio e superior.
Para quem tinha ensino médio, foram contemplados os seguintes empregos:
- TPO – Apoio Administrativo – cadastro reserva;
- TPO – Controle Portuário – cadastro reserva;
- TPO – Fiscalização de Segurança do Trabalho e das Operações – 2 vagas;
- TPO – Manutenção de Obras – cadastro reserva;
- TPO – Meio Ambiente – cadastro reserva.
A nova seleção, porém, não necessariamente repetirá essa distribuição. Os cargos e a quantidade de vagas do próximo concurso ainda precisam ser definidos pela Codeba.
Como foi a seleção anterior?
No concurso de 2023, todos os candidatos foram submetidos a uma prova objetiva, com caráter eliminatório e classificatório.
Para os empregos de nível superior, houve ainda prova discursiva, com exceção do cargo de advogado, que contou com etapa específica de peça processual ou parecer jurídico.
Entre os conteúdos cobrados na prova objetiva estavam Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico e Matemático, Noções de Informática, legislação específica e conhecimentos específicos.
Essas disciplinas podem servir como ponto de partida para quem deseja iniciar a preparação, mas o conteúdo programático do próximo concurso somente poderá ser confirmado com a publicação do novo edital.
Quando sai o edital da Codeba?
Ainda não há uma data oficial para a publicação do edital.
A escolha do Instituto AOCP representa um avanço importante no planejamento da seleção, mas a companhia ainda precisa concluir a contratação da organizadora. Depois disso, deverão ser definidos o número de vagas, os cargos, requisitos, salários, taxa de inscrição, cronograma e conteúdo das provas.
Por enquanto, portanto, os candidatos devem ficar atentos às próximas movimentações da Codeba, principalmente à assinatura do contrato com a banca e à divulgação do edital.
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