Autor: Roberta Bertoli

Roberta Bertoli atua na produção de conteúdos sobre concursos públicos, empregos e benefícios sociais, com foco na análise de editais, prazos e atualizações oficiais. No Auxílio Concursos, acompanha diariamente publicações de órgãos públicos e divulga informações organizadas e verificadas para ajudar candidatos e trabalhadores a não perderem oportunidades.

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Concurso BebedouroPrev SP 2026: 5 vagas e salários de até R$ 6 mil; veja cargos e prazo de inscrição

BebedouroPrev
Divulgação

O concurso da BebedouroPrev, instituto de previdência do município de Bebedouro, no interior de São Paulo, está com inscrições abertas. O edital oferece cinco vagas efetivas para profissionais com diferentes níveis de escolaridade, com salários que chegam a R$ 6 mil.

As oportunidades abrangem desde candidatos com ensino fundamental incompleto até aqueles que possuem formação superior. A contratação será feita pelo regime estatutário.

Cargos, vagas e salários

Confira a relação completa das oportunidades disponíveis no concurso BebedouroPrev:

  • Auxiliar de Serviços Gerais: 1 vaga — salário de R$ 1.800
  • Técnico em Gestão: 1 vaga — salário de R$ 4.000
  • Técnico em Serviços Jurídicos: 1 vaga — salário de R$ 4.000
  • Analista Previdenciário – Contabilidade: 1 vaga — salário de R$ 6.000
  • Analista Previdenciário – Planejamento e Gestão: 1 vaga — salário de R$ 6.000

Para o cargo de Auxiliar de Serviços Gerais, é necessário ter ensino fundamental incompleto.

Já as funções de Técnico em Gestão e Técnico em Serviços Jurídicos exigem ensino médio acompanhado de curso técnico na área correspondente.

Os dois cargos de Analista Previdenciário são destinados a candidatos com formação de nível superior.

Inscrições ficam abertas até agosto

As inscrições serão recebidas até o dia 20 de agosto de 2026, exclusivamente pela internet, através do site do IBAM (Instituto Brasileiro de Administração Municipal), empresa responsável pela execução do processo de seleção.

A taxa varia conforme o nível de escolaridade exigido pelo cargo:

  • R$ 56: Auxiliar de Serviços Gerais;
  • R$ 74: cargos de nível técnico;
  • R$ 94: cargos de nível superior.

O pagamento pode ser realizado por boleto bancário, Pix ou cartão de crédito.

Como será a prova do concurso BebedouroPrev?

A seleção terá uma única etapa: prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.

O exame será composto por questões de múltipla escolha. O conteúdo cobrado varia de acordo com o cargo e poderá envolver disciplinas como:

  • Língua Portuguesa;
  • Matemática;
  • Raciocínio Lógico aplicado à Matemática;
  • Noções de Informática e Governo Digital;
  • Administração Pública;
  • Ética;
  • Legislação Institucional;
  • Conhecimentos específicos.

A aplicação da prova está prevista para 6 de setembro de 2026. Os horários e locais serão informados posteriormente aos candidatos.
Com apenas cinco vagas, o concurso exige atenção dos candidatos, principalmente porque o prazo para inscrição termina ainda em agosto. A recomendação é conferir os requisitos específicos do cargo escolhido e organizar a preparação de acordo com as disciplinas previstas para a prova.

Confira mais informações no Edital do Concurso BebedouroPrev SP 2026

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Concurso CDP PA 2026: 33 vagas abertas com salários de até R$ 6,9 mil; veja cargos e inscrições

Concurso
Canva

Quem está de olho em uma oportunidade no setor público pode aproveitar o concurso da Companhia Docas do Pará (CDP). A estatal está com inscrições abertas para 33 vagas imediatas, além de oportunidades que serão preenchidas por meio de cadastro de reserva.

A seleção contempla profissionais com formação de nível médio, técnico e superior, com salários que chegam a R$ 6.985,76. Os aprovados serão contratados pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

As vagas estão distribuídas entre as unidades portuárias administradas pela companhia no Pará. A definição do local de trabalho ficará a critério da empresa, conforme a necessidade de cada unidade.

Quais são os cargos do concurso CDP?

O edital reúne três grupos de empregos: Guarda Portuário, Técnico Portuário e Analista Portuário. Algumas especialidades têm vagas imediatas, enquanto outras são destinadas exclusivamente à formação de cadastro reserva.

Nível médio

Guarda Portuário

  • 15 vagas + cadastro reserva
  • Salário: R$ 2.481,95
  • Jornada: 36 horas semanais

Técnico Portuário – Administrativo-Operacional

  • 4 vagas + cadastro reserva
  • Salário: R$ 2.758,38 para jornada de 40 horas, com redução proporcional para 36 horas

Nível técnico

Técnico Portuário – Meio Ambiente

  • 1 vaga + cadastro reserva
  • Salário: R$ 2.758,38

Técnico Portuário – Segurança do Trabalho

  • 1 vaga + cadastro reserva
  • Salário: R$ 2.758,38

Técnico Portuário – Programação e Controle de Serviços de Tecnologia da Informação

  • Cadastro reserva
  • Salário: R$ 2.758,38

Nível superior

Todos os cargos de Analista Portuário têm salário de R$ 6.985,76.

As especialidades são:

  • Analista Portuário – Administração: cadastro reserva
  • Analista Portuário – Arquitetura: 1 vaga + cadastro reserva
  • Analista Portuário – Auditoria Interna: 1 vaga + cadastro reserva
  • Analista Portuário – Comunicação Social: 1 vaga + cadastro reserva
  • Analista Portuário – Contabilidade: 1 vaga + cadastro reserva
  • Analista Portuário – Desenvolvimento de Sistemas: cadastro reserva
  • Analista Portuário – Gestão de Pessoas: 1 vaga + cadastro reserva
  • Analista Portuário – Gestão Financeira: cadastro reserva
  • Analista Portuário – Gestão Portuária: 2 vagas + cadastro reserva
  • Analista Portuário – Médico do Trabalho: cadastro reserva
  • Analista Portuário – Meio Ambiente: cadastro reserva
  • Analista Portuário – Psicologia Organizacional e do Trabalho: cadastro reserva
  • Analista Portuário – Redes: cadastro reserva
  • Analista Portuário – Segurança da Informação: 1 vaga + cadastro reserva
  • Analista Portuário – Suporte Técnico: cadastro reserva
  • Analista Portuário – Advogado: 4 vagas + cadastro reserva

Inscrições do concurso CDP

Os interessados podem se inscrever até 13 de agosto. Para concorrer, é necessário realizar cadastro pelo site www.consulpam.com.br. As taxas de participação variam de R$ 70 a R$ 120.

A taxa varia de acordo com o emprego escolhido:

  • R$ 70: cargos de nível médio;
  • R$ 120: Guarda Portuário;
  • R$ 100: cargos de nível superior.

Benefícios oferecidos pela CDP

Além do salário, os empregados da Companhia Docas do Pará terão acesso a benefícios previstos nas normas internas e no acordo coletivo da empresa.

Entre eles estão:

  • plano de saúde;
  • plano odontológico;
  • seguro de vida;
  • vale-transporte;
  • vale-alimentação.

A jornada de trabalho pode chegar a 40 horas semanais, dependendo do cargo. Para o Guarda Portuário, o regime prevê jornada de 36 horas, com possibilidade de trabalho em turnos de revezamento.

Como será a prova?

A seleção será organizada pelo Instituto Consulpam. Para os empregos de Técnico Portuário e Analista Portuário, os candidatos passarão por provas objetiva e discursiva.

No caso do Guarda Portuário, o processo é mais extenso. Além das provas objetiva e discursiva, estão previstas avaliação de aptidão física, avaliação psicológica, exame médico, investigação social e curso de formação.

As provas para Técnico Portuário e Analista Portuário estão previstas para 6 de setembro de 2026. Já a avaliação do Guarda Portuário tem aplicação prevista para 13 de setembro.

Os exames serão realizados nas cidades de Belém e Santarém.

Para quem pretende disputar uma das vagas, o prazo é curto. Como há oportunidades em diferentes níveis de escolaridade e diversas áreas de formação, vale conferir atentamente os requisitos de cada cargo antes de concluir a inscrição.

Confira mais informações no Edital do Concurso CDP PA 2026

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Concurso Agepar 2026: inscrições abertas para vagas de nível superior com salário de R$ 9,5 mil

AGEPAR
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Quem busca uma oportunidade no serviço público com remuneração acima de R$ 9 mil já pode se inscrever no novo concurso da Agência Reguladora de Serviços Públicos Delegados do Paraná (Agepar). O edital reúne 23 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva.

As oportunidades são destinadas a profissionais com nível superior, de acordo com a especialidade escolhida. O salário inicial é de R$ 9.500, além de auxílio-alimentação de R$ 834,74.

Cargos, vagas e salários do concurso Agepar

A seleção contempla diferentes áreas de formação. Todas as oportunidades fazem parte da carreira de Especialista em Regulação.

Confira a distribuição:

  • Especialista em Regulação – Administração: 3 vagas
  • Especialista em Regulação – Contabilidade: 1 vaga
  • Especialista em Regulação – Direito: 2 vagas
  • Especialista em Regulação – Economia: 2 vagas
  • Especialista em Regulação – Engenharia Ambiental: 5 vagas
  • Especialista em Regulação – Engenharia Civil: 7 vagas
  • Especialista em Regulação – Engenharia Elétrica: 1 vaga
  • Especialista em Regulação – Tecnologia da Informação: 2 vagas

Remuneração inicial: R$ 9.500
Auxílio-alimentação: R$ 834,74
Escolaridade: nível superior
Vagas imediatas: 23
Cadastro de reserva: sim

O cadastro de reserva poderá ser utilizado durante o prazo de validade do concurso, que será de dois anos, com possibilidade de prorrogação por mais dois anos.

Inscrições vão até agosto

As inscrições serão recebidas até as 18h do dia 21 de agosto de 2026, exclusivamente pela internet, através do site do Cebraspe (Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos), empresa responsável pela execução do processo de seleção.

Após concluir o cadastro, o candidato deverá imprimir o boleto bancário referente a taxa de participação, no valor de R$ 130, e efetuar o seu pagamento até a data limite de 25 de agosto, observado o horário bancário.

Como será a seleção

O concurso contará com quatro etapas. A primeira será uma prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.

Também estão previstas:

  • prova discursiva;
  • avaliação de títulos;
  • curso de formação.

A prova objetiva terá 60 questões de múltipla escolha. Desse total, 25 serão destinadas aos conhecimentos gerais, incluindo Língua Portuguesa, noções de informática e conhecimentos básicos. As outras 35 questões abordarão conhecimentos específicos de cada área.

Na etapa discursiva, os participantes terão de responder a duas questões: uma relacionada aos conhecimentos específicos e outra baseada em uma situação-problema.

Quando será a prova da Agepar?

A aplicação das provas objetiva e discursiva está prevista para 18 de outubro de 2026, em Curitiba, no Paraná.

Os locais e horários serão divulgados posteriormente, conforme o cronograma do concurso.

Com diferentes especialidades disponíveis e remuneração inicial de R$ 9,5 mil, o concurso da Agepar é uma opção para profissionais de diversas áreas que pretendem ingressar no serviço público paranaense.

Confira mais informações no Edital do Concurso Agepar 2026

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Inscrições Encerradas

Concurso Prefeitura Embu das Artes SP: 94 vagas abertas com salários de até R$ 9,7 mil

Prefeitura de Embu das Artes SP
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A Prefeitura de Embu das Artes, na Grande São Paulo, abriu nesta segunda-feira (10) as inscrições para um novo concurso público. O edital reúne 94 vagas imediatas em 25 cargos, além de oportunidades para formação de cadastro reserva.

As chances são destinadas a candidatos com ensino fundamental, médio, técnico e superior. Os salários iniciais chegam a R$ 9.745, dependendo da função escolhida.

O município fica a cerca de 30 quilômetros da capital paulista, o que torna a seleção uma alternativa para quem mora em Embu das Artes e em cidades da região metropolitana.

Quais cargos estão no concurso?

O edital distribui as oportunidades entre áreas administrativas, técnicas e operacionais. Confira a relação completa:

Ensino fundamental

  • Agente Municipal – 30 vagas + cadastro reserva
  • Oficial de Manutenção – Borracheiro – 1 vaga + cadastro reserva
  • Oficial de Manutenção – Encanador – 1 vaga + cadastro reserva
  • Oficial de Manutenção – Pedreiro – 2 vagas + cadastro reserva
  • Oficial de Manutenção – Pintor – 2 vagas + cadastro reserva

Ensino médio ou técnico

  • Agente de Transporte e Trânsito – 3 vagas + cadastro reserva
  • Almoxarife – 1 vaga + cadastro reserva
  • Assistente Técnico Administrativo – 20 vagas + cadastro reserva
  • Eletricista – 1 vaga + cadastro reserva
  • Fiscal – 5 vagas + cadastro reserva
  • Motorista – 10 vagas + cadastro reserva
  • Operador de Máquinas – 2 vagas + cadastro reserva
  • Técnico de Segurança do Trabalho – 1 vaga + cadastro reserva
  • Topógrafo – 2 vagas + cadastro reserva

Ensino superior

  • Analista de Geoprocessamento – 1 vaga + cadastro reserva
  • Analista de Meio Ambiente – 1 vaga + cadastro reserva
  • Analista de Turismo – 1 vaga + cadastro reserva
  • Analista Econômico Financeiro – 1 vaga
  • Analista Jurídico – 1 vaga + cadastro reserva
  • Arquiteto – cadastro reserva
  • Assistente Social – 3 vagas + cadastro reserva
  • Contador – 1 vaga + cadastro reserva
  • Engenheiro Civil – 1 vaga + cadastro reserva
  • Engenheiro Elétrico – 1 vaga + cadastro reserva
  • Técnico Desportivo – 2 vagas + cadastro reserva

Salários chegam a R$ 9.745

A remuneração varia de acordo com o cargo e a escolaridade exigida.

Salários: de R$ 1.816,52 a R$ 9.745.

As maiores remunerações estão concentradas nas funções que exigem formação superior. Para os demais cargos, os vencimentos são definidos conforme as atribuições e requisitos previstos no edital.

Como será a seleção?

Todos os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. A avaliação terá 40 questões de múltipla escolha, com conteúdos que podem envolver:

  • Língua Portuguesa;
  • Matemática;
  • Raciocínio lógico;
  • Conhecimentos específicos.

As provas objetivas estão previstas para os dias 29 de novembro e 6 de dezembro de 2026.

Alguns candidatos também precisarão passar por uma segunda etapa.

A prova prática será aplicada aos concorrentes dos cargos de Agente Municipal, Assistente Técnico Administrativo, Eletricista, Motorista, Oficial de Manutenção — nas especialidades de borracheiro, encanador, pedreiro e pintor — e Operador de Máquinas.

Quanto custa a inscrição?

A taxa varia conforme o nível de escolaridade do cargo:

  • Ensino fundamental: R$ 31,91;
  • Ensino médio e técnico: R$ 64,92;
  • Ensino superior: R$ 75,92.

O pagamento da taxa é necessário para confirmar a participação no concurso, observadas as regras previstas no edital.

Prazo de inscrição

As inscrições serão recebidas até as 16h do dia 8 de outubro de 2026, exclusivamente pela internet, através do site do INEPAM (Instituto Nacional Especializado em Pesquisa e Apoio aos Municípios), empresa responsável pela execução do processo de seleção. As taxas custam:

  • R$ 31,91 para ensino fundamental;
  • R$ 64,92 para níveis médio e técnico; e
  • R$ 75,92 para formação superior.

Como participar do concurso?

O candidato interessado deve realizar a inscrição pela internet dentro do período estabelecido. É importante conferir previamente os requisitos do cargo escolhido, principalmente nas funções que exigem formação técnica ou superior.

Depois de preencher o formulário, o participante deve efetuar o pagamento da taxa correspondente e guardar o comprovante.

Com 94 vagas distribuídas entre diferentes níveis de escolaridade e salários que chegam a R$ 9,7 mil, o concurso da Prefeitura de Embu das Artes pode atrair candidatos de diversas áreas profissionais da região.

Confira mais informações no Edital do Concurso Prefeitura Embu das Artes SP 2026

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Empregos

Unilever abre estágio 2027 com vagas em SP, MG e PE; veja bolsa, benefícios e inscrições

Unilever
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Estudantes que procuram uma oportunidade para começar a carreira em uma multinacional já podem se candidatar ao Programa de Estágio Unilever 2027. A seleção oferece oportunidades em São Paulo, Minas Gerais e Pernambuco e permite que os participantes tenham contato direto com projetos e diferentes áreas da companhia.

O programa foi estruturado para proporcionar uma experiência prática aos universitários, com participação em atividades reais do negócio, contato com profissionais experientes e desenvolvimento de competências importantes para o mercado de trabalho.

As inscrições estão abertas e devem ser realizadas até 4 de setembro de 2026.

Quais cargos estão disponíveis?

A seleção é voltada para estudantes interessados em ingressar na companhia como estagiários. As oportunidades abrangem diferentes áreas de atuação, incluindo atividades realizadas em fábricas e escritórios.

Cargo: Estagiário

Os participantes poderão trabalhar em projetos relacionados às marcas e aos negócios da Unilever, além de ter contato com profissionais de diferentes áreas.

Entre os conhecimentos e competências que podem ser desenvolvidos durante o estágio estão gestão de tempo, storytelling, visão de negócio e utilização de ferramentas de inteligência artificial.

Onde estão as vagas?

As oportunidades do programa estão distribuídas por três estados:

  • São Paulo (SP)
  • Minas Gerais (MG)
  • Pernambuco (PE)

O formato de trabalho pode ser híbrido ou presencial, dependendo da posição e da localidade.

Quem pode se candidatar?

O programa é destinado a estudantes que estejam matriculados em cursos de bacharelado, licenciatura ou tecnólogo.

Para participar, é necessário ter previsão de conclusão da graduação entre dezembro de 2027 e dezembro de 2028.

Também é preciso ter disponibilidade para cumprir uma jornada de 30 horas semanais, equivalente a seis horas por dia, além de disponibilidade para trabalhar nas localidades indicadas pela empresa.

Um ponto que pode facilitar a participação de mais estudantes é que o processo seletivo não exige conhecimento em inglês.

Qual é a bolsa-auxílio?

A Unilever não informa um valor fixo para a bolsa-auxílio na divulgação do programa. A empresa indica apenas que a remuneração é compatível com o mercado.

Bolsa-auxílio: valor não divulgado; compatível com o mercado.

Além da bolsa, os estudantes aprovados terão acesso a um pacote de benefícios.

Entre os benefícios estão:

  • Seguro de vida;
  • Convênio médico e odontológico;
  • Auxílio home office;
  • Auxílio-creche;
  • Day off no aniversário;
  • Vale-refeição ou restaurante no local;
  • Vale-alimentação e cesta básica;
  • Auxílio-transporte, vale-transporte ou transporte fretado, conforme a unidade;
  • Incentivo para cursos e idiomas;
  • Acesso à plataforma de capacitação do CIEE;
  • TotalPass e auxílio academia.

A companhia também oferece suporte para retificação de documentos de pessoas trans.

O que o estagiário fará?

Durante o programa, os estudantes poderão participar de projetos ligados às marcas e às operações da empresa, tendo contato com desafios reais do ambiente corporativo.

A experiência também inclui contato com lideranças e profissionais mais experientes. A proposta é ajudar o estudante a desenvolver uma visão mais ampla sobre negócios e carreira.

Outro destaque é a possibilidade de desenvolver habilidades relacionadas à inteligência artificial, além de competências como comunicação, organização e gestão de tempo.

Prazo de inscrição

Os interessados têm até 4 de setembro de 2026 para realizar a inscrição.

Como o prazo é definido pela própria companhia, é importante que o candidato não deixe o cadastro para os últimos dias.

Resumo das oportunidades

Empresa: Unilever
Programa: Estágio 2027
Cargo: Estagiário
Áreas: diferentes áreas administrativas, operacionais, de marcas, vendas, fábricas e escritórios
Localidades: São Paulo, Minas Gerais e Pernambuco
Formação: bacharelado, licenciatura ou tecnólogo
Conclusão do curso: entre dezembro de 2027 e dezembro de 2028
Jornada: 30 horas semanais
Modelo: híbrido ou presencial, conforme a vaga
Inglês: não é exigido
Bolsa-auxílio: compatível com o mercado; valor não divulgado
Benefícios: assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale-refeição, vale-alimentação, transporte, auxílio home office, auxílio-creche, day off de aniversário, TotalPass, auxílio academia e outros
Prazo de inscrição: 4 de setembro de 2026

Como fazer a inscrição?

O cadastro deve ser realizado pela internet, na plataforma indicada para o processo seletivo da Unilever.

Antes de concluir a candidatura, o estudante deve conferir os requisitos, informar corretamente os dados solicitados e acompanhar as comunicações sobre as próximas fases da seleção.

Para quem ainda está na graduação, o programa pode representar uma oportunidade de ganhar experiência profissional, participar de projetos reais e conhecer de perto a rotina de uma multinacional de bens de consumo.

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Empregos

Shopee abre trainee 2027 em São Paulo com benefícios e chance de intercâmbio; veja requisitos

Shopee
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A Shopee iniciou o processo seletivo para a edição 2027 do seu Graduate Development Program, programa voltado para profissionais em início de carreira que buscam ganhar experiência em uma empresa global.

A oportunidade é para atuação em São Paulo, na região da Faria Lima, e oferece aos participantes a possibilidade de passar por diferentes áreas da companhia, participar de projetos estratégicos e ter contato com lideranças.

O programa está previsto para começar em janeiro de 2027.

Quais cargos e áreas estão disponíveis?

A seleção é destinada ao cargo de Trainee, com atuação em diferentes setores da Shopee.

As áreas contempladas pelo programa são:

  • Monee
  • Desenvolvimento de Negócios
  • Marketing
  • Logística
  • Operações

Durante a jornada, os participantes passarão por quatro áreas diferentes da empresa. A proposta é proporcionar uma visão ampla do negócio e preparar os profissionais para assumir novas responsabilidades.

Além das rotações, os trainees terão acesso a treinamentos, cursos e mentorias. Dependendo do desempenho, existe ainda a possibilidade de participação em um intercâmbio internacional promovido pela equipe global da empresa.

Quem pode participar?

Para concorrer ao programa, é necessário ter formação superior em bacharelado ou licenciatura, concluída ou prevista entre dezembro de 2024 e dezembro de 2026.

Também é obrigatório ter inglês fluente e disponibilidade para trabalhar em São Paulo, na região da Faria Lima.

O modelo de trabalho será híbrido, conforme as condições estabelecidas para a oportunidade.

Salário do trainee Shopee

A Shopee informa que o programa oferece remuneração compatível com o mercado, mas não divulga o valor exato do salário na descrição da oportunidade.

Portanto, não é possível indicar uma quantia oficial para a remuneração mensal do trainee.

Além do salário, os participantes terão acesso a uma série de benefícios.

Entre eles estão:

  • Vale-refeição e vale-alimentação;
  • Vale-mobilidade ou vale-transporte;
  • Benefício flex;
  • Assistência médica e odontológica;
  • TotalPass e Wellhub;
  • Seguro de vida;
  • Horário flexível;
  • Trabalho híbrido;
  • Ambientes de descompressão;
  • Telemedicina, teleterapia e telenutrição;
  • Auxílio-creche;
  • Benefícios específicos para pessoas com deficiência;
  • Bônus anual conforme desempenho.

Como será a seleção?

O processo seletivo está dividido em seis etapas. A primeira é o cadastro dos candidatos, seguida pelos testes online.

Quem avançar será chamado para uma dinâmica de grupo presencial. Na sequência, haverá entrevista online com o time de Recursos Humanos e, posteriormente, um painel presencial com integrantes da alta liderança.

A última etapa será o início do programa, previsto para janeiro de 2027.

Etapas do processo

  1. Inscrição;
  2. Testes online;
  3. Dinâmica de grupo presencial;
  4. Entrevista online com RH;
  5. Painel presencial com a alta liderança;
  6. Início do programa em janeiro de 2027.

Prazo para inscrição

Os interessados devem realizar a inscrição até 4 de setembro de 2026 pela plataforma indicada para o processo seletivo.

Antes de concluir o cadastro, é importante conferir os requisitos, preencher corretamente as informações e acompanhar as próximas etapas da seleção.

Resumo das oportunidades

Empresa: Shopee
Programa: Graduate Development Program 2027
Cargo: Trainee
Áreas: Monee, Desenvolvimento de Negócios, Marketing, Logística e Operações
Local: São Paulo (região da Faria Lima)
Modelo de trabalho: híbrido
Salário: remuneração compatível com o mercado; valor não divulgado
Inglês: fluente e obrigatório
Formação: bacharelado ou licenciatura concluídos ou previstos entre dezembro de 2024 e dezembro de 2026
Benefícios: vale-refeição, vale-alimentação, mobilidade ou transporte, assistência médica e odontológica, benefício flex, TotalPass, Wellhub, seguro de vida, bônus anual e outros
Início do programa: janeiro de 2027
Prazo de inscrição: 4 de setembro de 2026

Como se candidatar?

A inscrição deve ser feita pela plataforma indicada para o processo seletivo. O candidato precisa preencher os dados solicitados, conferir os requisitos e acompanhar as etapas seguintes após finalizar o cadastro.

Para quem busca uma porta de entrada no mercado corporativo, o programa oferece a oportunidade de conhecer diferentes áreas da Shopee, desenvolver novas competências e trabalhar em projetos de alcance estratégico.

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L’Oréal abre programa de trainee com salário de R$ 7,7 mil; veja requisitos e prazo

L’Oréal
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A L’Oréal está com inscrições abertas para uma nova edição do seu programa de trainee, voltado a profissionais que desejam iniciar ou acelerar a carreira em uma das maiores empresas do setor de beleza. A oportunidade oferece salário de R$ 7,7 mil, além de benefícios e possibilidade de desenvolvimento dentro da companhia.

Um dos pontos que pode ampliar o número de candidatos é que não há exigência de inglês para participar do processo seletivo. A empresa busca profissionais com perfil de liderança, capacidade de inovação e interesse em construir uma trajetória de longo prazo.

Quem pode participar do trainee da L’Oréal?

O programa é destinado a profissionais que atendam aos critérios estabelecidos pela empresa para a edição atual.

Além da formação acadêmica, o processo procura identificar candidatos que demonstrem iniciativa, capacidade de resolver problemas, disposição para aprender e facilidade para trabalhar em ambientes dinâmicos.

A ausência da exigência de inglês é um diferencial importante para quem deseja disputar uma vaga em uma multinacional, mas ainda não possui domínio do idioma.

Qual é o cargo do programa?

Diferentemente de uma seleção convencional, o programa de trainee não apresenta uma lista extensa de cargos. Os participantes selecionados ingressam no Programa de Trainee L’Oréal, com possibilidade de atuação em diferentes áreas da companhia de acordo com o perfil profissional e as necessidades do negócio.

Cargo: Trainee L’Oréal

Durante o programa, os profissionais têm contato com diferentes projetos e podem desenvolver competências técnicas e comportamentais importantes para a carreira.

Salário de R$ 7,7 mil

Um dos principais atrativos da seleção é a remuneração oferecida aos trainees.

Salário: R$ 7.700 por mês.

Além do salário, os participantes contam com benefícios oferecidos pela companhia. As condições podem variar conforme as regras do programa e da empresa.

A oportunidade se destaca por oferecer uma remuneração competitiva para profissionais em início de trajetória corporativa.

Como é o processo seletivo?

Os candidatos passam por diferentes etapas de avaliação antes da contratação. A seleção busca analisar não apenas a formação e as experiências anteriores, mas também o perfil comportamental e o potencial de desenvolvimento de cada participante.

Ao longo do processo, podem ser realizadas avaliações online, entrevistas e outras atividades propostas pela empresa.

Por se tratar de um programa voltado à formação de futuros talentos, a L’Oréal também considera características como protagonismo, criatividade, capacidade analítica e interesse em inovação.

Precisa falar inglês?

Não. O conhecimento de inglês não é obrigatório para participar da seleção.

Esse requisito torna o programa uma alternativa interessante para profissionais que desejam trabalhar em uma multinacional, mas não possuem fluência no idioma.

Ainda assim, conhecimentos de outros idiomas ou experiências internacionais podem ser considerados diferenciais, dependendo do perfil do candidato.

Prazo de inscrição

As inscrições para o Programa de Trainee L’Oréal 2026 ficam abertas até o dia 31 de agosto de 2026. Os interessados devem realizar o cadastro de forma totalmente online no site oficial de carreiras da empresa.

Como se candidatar?

Os interessados devem realizar a inscrição pela plataforma indicada pela L’Oréal para o processo seletivo. É necessário preencher os dados solicitados e acompanhar as próximas etapas após a conclusão do cadastro.

Para aumentar as chances de avançar na seleção, vale revisar o currículo antes da inscrição e destacar experiências acadêmicas, profissionais, projetos, atividades extracurriculares e resultados alcançados.

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Empregos

GOL abre 118 vagas de emprego pelo Brasil com passagens aéreas entre os benefícios

GOL
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Quem está em busca de uma oportunidade de trabalho no setor aéreo pode encontrar uma boa opção na GOL. A companhia está com 118 vagas de emprego abertas em diferentes regiões do Brasil, contemplando áreas operacionais, atendimento, tecnologia, logística e negócios.

A nova rodada de contratações reúne profissionais com diferentes níveis de escolaridade e acompanha o movimento da empresa para ampliar suas operações, melhorar processos internos e investir em tecnologia.

Entre os atrativos para os futuros funcionários está o programa de passagens aéreas com descontos exclusivos, benefício bastante procurado por quem deseja trabalhar em uma companhia do setor.

Confira os cargos disponíveis na GOL

As 118 oportunidades estão distribuídas entre diferentes áreas da companhia. Entre os cargos divulgados estão:

  • Agente Orange
  • Almoxarife I
  • Analista de Atendimento
  • Auditor Interno Pleno de TI
  • Product Owner
  • Executivo Comercial II

As posições atendem tanto profissionais interessados em atividades nos aeroportos quanto candidatos com experiência em tecnologia, auditoria, atendimento ao cliente e área comercial.

A escolaridade exigida varia conforme a função. Para determinadas vagas operacionais, a empresa solicita ensino médio completo ou formação técnica. Já os cargos ligados às áreas corporativas e de tecnologia podem exigir graduação e experiência profissional específica.

Salário das vagas da GOL

A GOL não divulgou os valores dos salários das 118 oportunidades.

A remuneração pode variar de acordo com o cargo, localidade, experiência profissional e nível de responsabilidade da função. Por isso, o candidato deve consultar individualmente a descrição da vaga escolhida para verificar os requisitos e demais condições da contratação.

Benefícios oferecidos pela companhia

Além do salário, os funcionários da GOL podem contar com um pacote de benefícios.

Entre os itens informados pela companhia estão:

  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Vale-refeição;
  • Vale-alimentação;
  • Auxílio-transporte;
  • Programa de passagens aéreas com descontos para colaboradores;
  • Programas de desenvolvimento profissional.

O benefício relacionado às passagens é um dos diferenciais para quem deseja construir carreira no setor de aviação.

Como funciona o processo seletivo?

O processo de seleção começa com o cadastro do candidato na plataforma de recrutamento da empresa. Após o envio das informações, o currículo passa por uma análise e os profissionais que avançarem podem ser chamados para entrevistas.

Dependendo da função, também podem ser aplicados testes práticos ou avaliações comportamentais.

A empresa valoriza características como boa comunicação, capacidade de trabalhar em equipe, organização, foco em resultados e facilidade para se adaptar à rotina do setor aéreo.

Prazo de inscrição

Os profissionais interessados devem acessar a página oficial de carreiras da GOL para consultar os detalhes de cada vaga e efetuar a candidatura online. Como o quadro de oportunidades é atualizado com frequência, a orientação é manter as informações do perfil sempre em dia na plataforma.

Como se candidatar às vagas da GOL?

Os interessados devem procurar as oportunidades disponíveis na plataforma de recrutamento da GOL e escolher o cargo compatível com seu perfil.

Depois, é necessário preencher os dados solicitados, anexar ou atualizar o currículo e concluir a candidatura pela internet.

As oportunidades podem interessar tanto a quem busca uma primeira experiência no setor aéreo quanto a profissionais já especializados em tecnologia, atendimento, logística ou área comercial.

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BYD tem 76 vagas de emprego em Camaçari; confira cargos, salários e como se inscrever

BYD
Divulgação

A BYD está recrutando novos profissionais para reforçar o quadro de funcionários de sua fábrica em Camaçari, na Bahia. Ao todo, são 76 oportunidades de emprego abertas para diferentes áreas da operação, com vagas destinadas a profissionais de níveis operacional, técnico e superior.

A expansão da equipe ocorre em meio à implantação e ao crescimento da estrutura industrial da montadora no estado. A unidade baiana concentra atividades relacionadas à produção de veículos elétricos e híbridos, além de setores de engenharia, qualidade e suporte à operação.

Quais são os cargos disponíveis na BYD?

A seleção reúne oportunidades para diferentes perfis profissionais. Entre os cargos divulgados estão:

  • Advogado Sênior
  • Analista Administrativo
  • Assistente de Equipamentos
  • Engenheiro de Automação
  • Engenheiro Ambiental
  • Engenheiro de Segurança do Trabalho
  • Condutor Interno
  • Inspetor de Qualidade

As funções estão distribuídas entre setores administrativos, industriais e técnicos. Dependendo do cargo escolhido, podem ser exigidos curso técnico, graduação completa e experiência anterior na área.

Além da formação profissional, a empresa procura candidatos com organização, capacidade de trabalhar em equipe, iniciativa e facilidade para lidar com situações do ambiente industrial.

Salários das vagas da BYD

A BYD não informa os salários das 76 oportunidades na divulgação das vagas.

Dessa forma, não há uma faixa salarial oficial que possa ser apresentada para os cargos. A remuneração pode variar de acordo com a função, nível de experiência e demais condições da contratação.

A empresa informa, entretanto, que os contratados têm acesso a um pacote de benefícios. Entre eles estão assistência médica e odontológica, seguro de vida, cartão Golden Farma, Wellhub, vale-alimentação e alternativas de transporte.

Também há auxílio-creche, conforme os critérios de elegibilidade, além de iniciativas de capacitação e desenvolvimento profissional.

Como será o processo seletivo?

O processo de contratação pode envolver diferentes fases, começando pela análise dos currículos cadastrados.

Os candidatos selecionados nessa etapa podem ser chamados para entrevistas com profissionais de Recursos Humanos e gestores da área. Dependendo da função, também podem ocorrer avaliações técnicas.

Por isso, é importante conferir os requisitos específicos antes de enviar a candidatura e manter os dados profissionais atualizados.

Prazo de inscrição

Não existe um prazo único informado para o encerramento das inscrições.

As oportunidades permanecem disponíveis enquanto houver necessidade de contratação e podem ser retiradas do sistema depois que as posições forem preenchidas. Por esse motivo, candidatos interessados devem fazer o cadastro o quanto antes.

O portal de carreiras da BYD também permite consultar as exigências, atribuições e demais informações de cada oportunidade.

Como se candidatar às vagas da BYD?

Os interessados devem cadastrar o currículo diretamente no portal oficial de carreiras da BYD. Pela plataforma, é possível consultar o detalhamento de requisitos, prazos e responsabilidades de cada vaga.

Quem pretende trabalhar na montadora deve acompanhar a plataforma de recrutamento, já que a empresa mantém novas oportunidades abertas conforme as necessidades de suas operações.