Autor: Leandro Cesaroni

Leandro Cesaroni é especialista na cobertura de concursos públicos e programas sociais, com atuação focada na leitura de editais, acompanhamento de órgãos oficiais e atualização constante de informações sobre vagas, salários e benefícios. No Auxílio Concursos, seu trabalho é transformar dados técnicos em conteúdos claros e objetivos para quem busca oportunidades no setor público e no mercado de trabalho.

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Nava anuncia abertura de 130 vagas de emprego nos estados de SP e PR

Nava
Divulgação

A consultoria brasileira de tecnologia Nava anunciou a abertura de mais de 130 vagas de emprego para profissionais de diferentes áreas de tecnologia e setores corporativos. As oportunidades estão distribuídas entre os formatos remoto, híbrido e presencial, com atuação em São Paulo, Barueri, Campinas e Curitiba, além de vagas destinadas a bancos de talentos afirmativos.

As contratações contemplam áreas como Inteligência Artificial, Dados, Cloud, Cibersegurança, Engenharia de Software, Modernização de Aplicações, Telecomunicações, Infraestrutura, Suporte de TI, Gestão de Produtos, Comercial e BackOffice.

Entre os cargos disponíveis estão analistas, desenvolvedores, cientistas de dados, especialistas em cibersegurança, técnicos de telecomunicações, gerentes de projetos, product owners, analistas de suporte, advogados, profissionais de contabilidade, recursos humanos e vendas, entre outros.

Segundo a empresa, as novas vagas acompanham o processo de expansão da companhia, que recentemente incorporou as empresas GH Brandtech, Ventura ERM e CS Global IT, ampliando sua atuação nas áreas de inovação, cibersegurança e computação em nuvem.

De acordo com a Nava, os profissionais contratados terão acesso a programas de desenvolvimento de carreira, capacitação, certificações, mentorias e formação de lideranças. A empresa também informa oferecer benefícios como assistência médica e odontológica, vale-refeição e alimentação, auxílio-creche, incentivo à prática de atividades físicas e programas internos voltados ao bem-estar.

A companhia mantém ainda iniciativas voltadas à diversidade e inclusão, entre elas o programa Nava por Elas, direcionado ao fortalecimento da liderança feminina, e o Programa Ubuntu, voltado à atração e desenvolvimento de pessoas pretas e pardas.

Em nota, a Chief Marketing & People Officer da Nava, Thaís Trapp, afirmou que a empresa busca ampliar sua presença no mercado e atrair profissionais interessados em atuar em projetos de grande porte. “Estamos construindo uma empresa cada vez mais relevante para o mercado e queremos crescer ao lado de pessoas que tenham ambição, curiosidade e vontade de gerar impacto”, declarou.

Áreas com oportunidades

As vagas estão distribuídas entre os seguintes segmentos:

  • Inteligência de Dados, Analytics e Inteligência Artificial;
  • Cibersegurança e Proteção de Dados;
  • Engenharia de Software e Desenvolvimento;
  • Engenharia de Processos, Qualidade e Gestão de Produtos;
  • Suporte, Infraestrutura e Operações de TI;
  • Telecomunicações e Redes;
  • Field Service;
  • Comercial, Negócios e BackOffice Corporativo;
  • Banco de Talentos Afirmativo para Mulheres.

Como se candidatar

Os interessados podem consultar os requisitos e realizar a candidatura por meio do portal oficial de carreiras da empresa no LinkedIn.

Sobre a empresa

Fundada há cerca de 30 anos, a Nava é uma consultoria brasileira de tecnologia que atua em projetos nas áreas de dados, inteligência artificial, cloud, cibersegurança, infraestrutura e modernização de aplicações. Atualmente, a empresa reúne aproximadamente 2 mil especialistas e atende organizações de diversos setores da economia.

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Empregos

Simpress tem mais de 100 vagas de emprego em 10 estados brasileiros

Simpress
Divulgação

A Simpress, empresa especializada em outsourcing de equipamentos de tecnologia da informação, está com 103 vagas de emprego abertas em diferentes áreas de atuação e estados brasileiros.

Do total de oportunidades, 80 estão disponíveis em São Paulo, enquanto as demais estão distribuídas entre Paraná (6), Rio de Janeiro (4), Minas Gerais (3), Espírito Santo (3), Santa Catarina (2), Rio Grande do Sul (2), Goiás (1), Mato Grosso do Sul (1) e Ceará (1).

As vagas contemplam setores como customização, contabilidade, crédito e cobrança, marketing, comunicação interna, compras, logística e atendimento ao cliente, entre outras áreas.

Entre os benefícios oferecidos aos contratados estão planos de saúde e odontológico, parceria com academias, day off de aniversário, participação nos resultados, programa de indicação de profissionais, descontos em instituições de ensino, vale-refeição ou alimentação e acesso a uma plataforma de cursos.

“Para quem deseja novos desafios, convido a todos os profissionais a conhecerem as oportunidades oferecidas pela Simpress. A empresa tem como propósito impulsionar transformações relevantes e entregar resultados com excelência”, afirma Daniela Santos, diretora de Recursos Humanos da Simpress.

Como se candidatar

Os interessados em participar do processo seletivo devem acessar a página de oportunidades da empresa e consultar as vagas disponíveis. A busca pode ser feita por estado, cidade e área de atuação.

Sobre a empresa

Fundada em 2001, a Simpress faz parte do Grupo HP e atua no mercado de locação, venda e gestão de equipamentos de tecnologia. A empresa possui 17 filiais no Brasil e atende organizações de diferentes setores.

Segundo a empresa, atualmente a Simpress atende cerca de 3.200 clientes e possui aproximadamente 2.400 colaboradores em todo o país. A companhia informa ainda que administra mais de 850 mil equipamentos, incluindo notebooks, smartphones, tablets, impressoras, coletores de dados e soluções para salas de reunião.

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Itaquá Mais Emprego divulga seleções para a última semana de julho

Itaquá Mais Emprego
Chalaine Kerchner

A Prefeitura de Itaquaquecetuba, por meio da Secretaria de Desenvolvimento Econômico e Trabalho, realiza, esta semana, mais uma rodada de seleções do programa Itaquá Mais Emprego, oferecendo oportunidades para candidatos maiores de 18 anos em diversas áreas de atuação. As vagas atendem perfis com e sem experiência.

A programação começou nesta segunda (27), com seleção para auxiliar de produção, com ensino médio completo, com ou sem experiência. Na terça (28), às 10h, será realizada a seleção para auxiliar de serviços gerais (limpeza), com ou sem experiência. Na quarta (29) haverá duas seleções, às 10h, para atendente com experiência em atendimento ao público e conhecimentos básicos de informática e, às 13h, para auxiliar de logística, sem exigência de experiência.

Na quinta (30), às 10h, será realizada a seleção para açougueiro com experiência. Às 13h, serão ofertadas vagas para operador logístico, técnico de segurança do trabalho júnior, auxiliar de produção, soldador, assistente de produção, conferente, operador de centro de usinagem, operador de torno CNC, operador de robô de solda, planejador de manutenção pleno, preparador operador de prensas, prensista e montador, todas exigem ensino médio e experiência. Na sexta (31), haverá seleção para auxiliar de reposição logística, sem necessidade de experiência.

Como participar

Para participar das seleções, os interessados devem comparecer ao Itaquá Mais Emprego, na rua Dom Thomaz Frey, 89 – Centro, com RG, CPF, currículo impresso e caneta. As senhas serão distribuídas por ordem de chegada.

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Empregos

CIC Guarulhos recebe processo seletivo do Mercado Livre com 500 vagas para Auxiliar Logístico

mercado livre
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A Secretaria da Justiça e Cidadania (SJC), por meio do Centro de Integração da Cidadania (CIC) Guarulhos (SP), promove, nesta segunda-feira (27), o maior processo seletivo realizados pela unidade em 2026. Em parceria com o Mercado Livre, a ação disponibilizará 500 vagas, ampliando as oportunidades de emprego para moradores de Guarulhos e região.

Todas as vagas são destinadas à função de Auxiliar Logístico, responsável pelo recebimento, conferência e registro da entrada de produtos e mercadorias.

Os profissionais contratados receberão remuneração de R$ 2.025,00, além de bônus mensal de R$ 182,00, totalizando R$ 2.207,00 em remuneração. O pacote de benefícios inclui vale-alimentação de R$ 265,00 por mês, refeitório no local (com refeição principal e café), transporte fretado, assistência médica e odontológica Bradesco, auxílio-creche e seguro de vida.

O processo seletivo será realizado das 9h às 18h e reunirá, em um único local, todas as etapas da contratação. Os candidatos passarão por entrevista com a equipe de recrutamento, conferência da documentação admissional e exame médico, permitindo que todo o processo seja concluído de forma ágil no próprio dia.

Serviço

  • Processo Seletivo – Mercado Livre
  • Data: Segunda-feira, 27 de julho de 2026
  • Horário: das 9h às 18h
  • Endereço: Estrada do Capão Bonito, 53 – Jardim Maria de Lourdes – Guarulhos
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Concursos Previstos

Concurso do INSS: saiba se o edital pode ser publicado ainda em 2026

INSS
Rafa Neddermeyer/Agência Brasil

O novo concurso do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) segue entre os mais aguardados pelos concurseiros de todo o país. Com milhares de cargos vagos e a necessidade de reforçar o atendimento nas agências, cresce a expectativa pela publicação de um novo edital ainda em 2026.

Embora o governo federal ainda não tenha autorizado oficialmente a seleção, o INSS já encaminhou pedidos para a realização de um novo concurso público, o que mantém a expectativa de que o processo avance nos próximos meses.

INSS solicitou até 10 mil vagas

Atualmente, o INSS trabalha com diferentes pedidos para recomposição do quadro de servidores. O mais imediato prevê a autorização de cerca de 2 mil vagas, considerado prioritário para reduzir o déficit de funcionários e reforçar o atendimento à população.

Além disso, o instituto também encaminhou um pedido mais amplo, de 10 mil vagas, como parte do planejamento de recomposição do quadro de pessoal. Desse total, a previsão é de 8.501 vagas para Técnico do Seguro Social e 1.499 vagas para Analista do Seguro Social.

A quantidade de vagas que efetivamente será autorizada dependerá da decisão do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI).

Quais cargos devem ser oferecidos?

A expectativa é que o próximo concurso contemple principalmente os cargos de Técnico e Analista do Seguro Social.

O cargo de Técnico do Seguro Social exige ensino médio completo e é considerado a principal necessidade do órgão, especialmente após o encerramento da validade do último concurso realizado para essa carreira. Os servidores atuam no atendimento aos segurados, análise de benefícios e execução de atividades administrativas.

Já o cargo de Analista do Seguro Social exige formação de nível superior. As especialidades ainda não foram divulgadas, mas historicamente incluem áreas como Serviço Social, Direito, Administração, Contabilidade, Engenharia, Psicologia e Tecnologia da Informação.

Salários

Com a reestruturação da carreira, a remuneração inicial dos servidores do INSS tornou-se mais atrativa.

Os vencimentos iniciais atualmente giram em torno de:

  • Técnico do Seguro Social: aproximadamente R$ 6 mil;
  • Analista do Seguro Social: cerca de R$ 9,3 mil, podendo ser superiores com gratificações previstas na carreira.

O edital pode sair ainda em 2026?

Apesar da expectativa, ainda não há confirmação oficial sobre a data de publicação do edital.

Para que isso aconteça, o governo ainda precisa cumprir algumas etapas administrativas, como a autorização formal do concurso pelo Ministério da Gestão, a publicação dessa autorização no Diário Oficial da União, a formação da comissão organizadora, a contratação da banca responsável pela seleção e, somente depois, a divulgação do edital.

Até o momento, nenhuma dessas etapas foi oficialmente concluída.

Ainda assim, especialistas do setor avaliam que há possibilidade de o edital ser publicado ainda em 2026, principalmente em razão do elevado déficit de servidores, da necessidade de reduzir a fila de atendimento e do encerramento da validade do último concurso para Técnico do Seguro Social.

Caso a autorização seja concedida nos próximos meses, a expectativa é de que o edital possa ser divulgado ainda neste segundo semestre. Se houver atraso na tramitação, a publicação poderá ficar para o início de 2027.

Como deve ser a prova?

Embora o conteúdo programático do próximo concurso ainda não tenha sido definido, a tendência é que sejam cobradas disciplinas semelhantes às do último edital para Técnico do Seguro Social.

Entre as matérias esperadas estão Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Direito Constitucional, Direito Administrativo, Informática, Raciocínio Lógico, Direito Previdenciário, Seguridade Social e Regime Geral de Previdência Social.

A definição da banca organizadora será determinante para confirmar o formato da prova e o conteúdo oficial do edital.

Concurso segue entre os mais aguardados

Enquanto o governo federal não publica a autorização oficial, candidatos continuam acompanhando as movimentações relacionadas ao certame. A expectativa é de que novas informações sejam divulgadas ao longo dos próximos meses, especialmente diante da necessidade de reforçar o quadro de servidores do INSS e ampliar a capacidade de atendimento à população.

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Benefícios Sociais

Lucro do FGTS distribuirá R$ 13 bilhões a trabalhadores; veja quem tem direito e quanto pode receber

dinheiro
Leandro Cesaroni/NM

Milhões de trabalhadores com saldo no Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) devem receber um dinheiro extra nas próximas semanas. O Conselho Curador do FGTS deve aprovar, na próxima terça-feira (28), a distribuição de R$ 13,04 bilhões referentes ao lucro obtido pelo fundo em 2025.

A expectativa é que os valores sejam depositados até o dia 31 de agosto nas contas vinculadas de aproximadamente 138,2 milhões de trabalhadores que tinham saldo no FGTS em 31 de dezembro de 2025.

Quem tem direito ao lucro do FGTS?

Terão direito ao crédito todos os trabalhadores que possuíam contas ativas ou inativas do FGTS com saldo em 31 de dezembro de 2025.

O valor recebido varia de acordo com o saldo existente em cada conta. Quanto maior o saldo, maior será o crédito.

Quanto vou receber?

A proposta prevê um acréscimo correspondente a 1,868341% do saldo existente em cada conta do FGTS em 31 de dezembro de 2025.

Para calcular o valor aproximado, basta multiplicar o saldo pelo índice 0,01868341.

Veja alguns exemplos:

Saldo no FGTSValor aproximado do crédito
R$ 500R$ 9,34
R$ 1.000R$ 18,68
R$ 2.000R$ 37,37
R$ 5.000R$ 93,42
R$ 10.000R$ 186,83
R$ 20.000R$ 373,67

É importante destacar que esses valores correspondem apenas à distribuição dos lucros, além da remuneração normal do FGTS.

Quando o dinheiro será depositado?

A reunião do Conselho Curador está marcada para 28 de julho, quando a distribuição deve ser oficialmente aprovada.

Após a decisão, a Caixa Econômica Federal deverá creditar os valores até 31 de agosto de 2026.

Como consultar o valor?

Depois que os créditos forem realizados, os trabalhadores poderão consultar o valor recebido por meio de:

  • aplicativo do FGTS;
  • site da Caixa Econômica Federal;
  • Internet Banking Caixa, para quem é cliente do banco.

Rentabilidade do FGTS ficará acima da inflação

Com a distribuição dos lucros, a rentabilidade total das contas do FGTS em 2025 deverá atingir 6,90%.

Segundo o Ministério do Trabalho e Emprego, o rendimento ficará 2,53 pontos percentuais acima da inflação oficial (IPCA) registrada no período, que foi de 4,26%.

A distribuição também atende à decisão do Supremo Tribunal Federal (STF), que determinou que a remuneração do FGTS deve garantir, no mínimo, a reposição da inflação.

De onde vem esse dinheiro?

Os recursos distribuídos aos trabalhadores correspondem a 89% do lucro de R$ 14,6 bilhões obtido pelo FGTS em 2025.

Esse resultado é gerado pelos investimentos realizados com os recursos do fundo em áreas como habitação, saneamento, infraestrutura e títulos públicos.

Desde 2016, a legislação permite que parte do lucro anual do FGTS seja repartida entre os trabalhadores que possuem saldo nas contas vinculadas.

A expectativa é que o pagamento deste ano beneficie mais de 138 milhões de brasileiros, repetindo a prática adotada pelo Conselho Curador nos últimos anos.

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Benefícios Sociais

CDHU abre inscrições para mil moradias na capital; veja quem pode participar

cdhu
Divulgação/Governo de SP

A Companhia de Desenvolvimento Habitacional e Urbano (CDHU) abriu as inscrições para famílias interessadas em adquirir o primeiro imóvel na cidade de São Paulo. Ao todo, estão disponíveis mil unidades habitacionais distribuídas em 15 empreendimentos localizados nas regiões Central, Norte, Sul, Leste e Oeste da capital.

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site da CDHU até as 17h do dia 30 de julho.

Para participar, é necessário ter renda familiar mensal entre um e dez salários mínimos, não possuir imóvel, morar ou trabalhar há pelo menos cinco anos no município de São Paulo e não ter sido beneficiado anteriormente por outro programa habitacional.

As unidades serão financiadas por meio da Carta de Crédito Associativa (CCA). Famílias com renda de até cinco salários mínimos terão financiamento com juros zero. As prestações poderão comprometer 20% da renda familiar, com correção pelo IPCA, ou 30% da renda, em parcelas fixas durante todo o contrato. A menor prestação prevista é de R$ 324,20.

Distribuição das unidades

As mil moradias estão divididas em três faixas de atendimento:

  • 639 unidades de Habitação de Interesse Social 1 (HIS-1), destinadas a famílias com renda de até três salários mínimos;
  • 291 unidades de Habitação de Interesse Social 2 (HIS-2), para renda entre três e seis salários mínimos;
  • 70 unidades de Habitação de Mercado Popular (HMP), voltadas a famílias com renda entre seis e dez salários mínimos.

Os empreendimentos estão distribuídos da seguinte forma:

RegiãoEmpreendimentos
Área Central2
Centro Expandido (Bresser/Mooca)4
Zona Norte5
Zona Sul3
Zona Leste1
Zona Oeste1

Entre os empreendimentos com maior oferta de unidades estão o RZK Parque Raposo – Condomínio Jade, na Zona Oeste, com 300 unidades HIS-1, e o Teen – Bresser Jatobá, no Centro Expandido, com 125 unidades HIS-1.

Durante a construção dos empreendimentos, os futuros compradores não terão custos com o financiamento. A primeira parcela será paga apenas 30 dias após a entrega das chaves.

Do total de imóveis, 7% serão reservados para pessoas com deficiência e 5% para idosos, conforme previsto em lei. As demais unidades serão destinadas à demanda geral.

Como fazer a inscrição

O cadastro deve ser realizado no site da CDHU. Após acessar a página de inscrições, o interessado deverá selecionar o edital ou o empreendimento desejado, preencher os dados solicitados e validar um código enviado por SMS ou e-mail.

Ao final do processo, será enviado um comprovante contendo os dados informados e o número da inscrição.

Como será a seleção

A classificação das famílias levará em consideração critérios de pontuação definidos no edital:

  • três pontos para famílias com crianças de até sete anos incompletos;
  • um ponto para casais com idade entre 18 e 35 anos incompletos;
  • um ponto para famílias que recebem auxílio-moradia da CDHU;
  • um ponto para quem mora ou trabalha em um raio de até 1,5 quilômetro do empreendimento escolhido.

Em caso de empate, serão aplicados critérios como o maior número de crianças na primeira infância e a menor idade do filho mais novo. Persistindo o empate, será realizado sorteio.

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Veja os valores das bolsas-estágio para estudantes da rede estadual de SP

bolsas-estágio para estudantes da rede estadual de SP
Divulgação/Governo de SP

O Governo de São Paulo está com inscrições abertas para o programa Bolsa Estágio Ensino Médio (BEEM), que oferece vagas de estágio remunerado para estudantes do Ensino Médio Técnico da rede estadual. As inscrições são gratuitas e devem ser feitas pela internet – veja o passo a passo mais abaixo.

Até o início desta semana, 17.446 estudantes já haviam sido contratados por meio do programa. Segundo o governo estadual, 63,3% dos estagiários são do curso técnico de Administração, que soma 11.050 alunos contratados.

O programa é destinado a estudantes matriculados na 2ª ou 3ª série do itinerário de formação técnico-profissional do Ensino Médio, com idade mínima de 16 anos na data da admissão.

Os valores da bolsa-auxílio variam conforme o curso e a carga horária do estágio. Para cursos da área de tecnologia, a remuneração é de R$ 883,66 para jornadas de 20 horas semanais e de R$ 530,20 para jornadas de 12 horas. Nos demais cursos, a bolsa é de R$ 729,98 para estágios de 20 horas e de R$ 437,99 para jornadas de 12 horas.

Além da bolsa, os estudantes recebem auxílio-transporte pago pela empresa, quando necessário. Após seis meses de estágio, o contrato pode ser prorrogado ou o aluno poderá ser efetivado como empregado com carteira assinada (CLT) ou contratado como Jovem Aprendiz.

Entre os cursos contemplados estão Administração, Agronegócio, Ciência de Dados, Desenvolvimento de Sistemas, Eletrônica, Enfermagem, Farmácia, Hospedagem, Logística, Meio Ambiente e Vendas, além de formações oferecidas em parceria com instituições como Senai e Senac.

Valores da bolsa por curso

CursoValor da bolsa-auxílio mensal
AdministraçãoR$ 729,98
AgronegócioR$ 729,98
AlimentosR$ 437,99
Automação IndustrialR$ 437,99
BiotecnologiaR$ 437,99
Celulose e PapelR$ 437,99
Cibersistemas para AutomaçãoR$ 437,99
Ciência de DadosR$ 883,66
Computação GráficaR$ 530,20
Desenvolvimento de SistemasR$ 530,20 (Senai) / R$ 883,66 (demais ofertas)
Design de InterioresR$ 437,99
Design GráficoR$ 437,99
EdificaçõesR$ 437,99
EletroeletrônicaR$ 437,99
EletromecânicaR$ 437,99
EletrônicaR$ 437,99
EletrotécnicaR$ 437,99
EventosR$ 437,99
Fabricação MecânicaR$ 437,99
FarmáciaR$ 437,99 (Senai) / R$ 729,98 (demais ofertas)
HospedagemR$ 437,99 (Senac) / R$ 729,98 (demais ofertas)
InformáticaR$ 530,20
Instrumentação IndustrialR$ 437,99
LogísticaR$ 437,99 (Senai) / R$ 729,98 (demais ofertas)
Manufatura DigitalR$ 437,99
Manutenção AutomotivaR$ 437,99
Manutenção de Máquinas IndustriaisR$ 437,99
Manutenção e Suporte em InformáticaR$ 530,20
MecânicaR$ 437,99
Mecânica de PrecisãoR$ 437,99
MecatrônicaR$ 437,99
Mecatrônica AutomotivaR$ 437,99
Meio AmbienteR$ 729,98
MetalurgiaR$ 437,99
Modelagem do VestuárioR$ 437,99
MóveisR$ 437,99
MultimídiaR$ 437,99
Nutrição e DietéticaR$ 437,99
PlásticosR$ 437,99
PortosR$ 437,99
Processos GráficosR$ 437,99
Produção de ModaR$ 437,99
Programação de Jogos DigitaisR$ 530,20
QualidadeR$ 437,99
QuímicaR$ 437,99
Redes de ComputadoresR$ 530,20
Segurança do TrabalhoR$ 437,99
Sistemas de Energia RenovávelR$ 437,99
SoldagemR$ 437,99
VendasR$ 729,98

Quem pode participar

Para se inscrever no BEEM, o estudante deve atender aos seguintes requisitos:

  • Ter 16 anos completos na data de admissão no estágio;
  • Estar matriculado na 2ª ou 3ª série do Ensino Médio Técnico da rede pública estadual;
  • Ter frequência escolar igual ou superior a 85% no período anterior à seleção;
  • Ter realizado o Provão Paulista Seriado no ano anterior.

Como se inscrever

As inscrições são gratuitas e devem ser feitas pelo portal do BEEM. O estudante deve:

  1. Acessar o site do programa;
  2. Clicar em “Sou estudante e quero saber mais”;
  3. Selecionar “Inscreva-se”;
  4. Caso ainda não tenha cadastro, clicar em “Vamos lá”;
  5. Informar CPF, data de nascimento e Registro do Aluno (RA);
  6. Preencher os dados pessoais, como e-mail, telefone e CEP;
  7. Após concluir o cadastro, acessar o portal com CPF ou código enviado por e-mail e consultar as vagas disponíveis de acordo com o curso técnico em que está matriculado.
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Governo libera R$ 547 milhões para ressarcir beneficiários do INSS por descontos indevidos

inss
Marcelo Camargo/Agência Brasil

O governo federal autorizou a liberação de R$ 547 milhões para ressarcir beneficiários do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) que sofreram descontos indevidos em seus benefícios. A medida foi publicada na edição desta terça-feira (21) do Diário Oficial da União.

Segundo o texto, os recursos serão destinados ao programa Previdência Social: Promoção, Garantia de Direitos e Cidadania e executados pelo próprio INSS. O objetivo é garantir a devolução de valores descontados de forma irregular de segurados do Regime Geral de Previdência Social (RGPS).

O montante será custeado pelo orçamento da seguridade social e foi autorizado por meio de crédito extraordinário, mecanismo previsto na Constituição Federal para atender despesas urgentes e imprevisíveis.

Nesses casos, os recursos podem ser liberados por medida provisória e passam a ter efeito imediato, mesmo antes da análise do Congresso Nacional.

A autorização foi formalizada por meio da Medida Provisória nº 1.378, que agora será encaminhada ao Congresso Nacional. Deputados e senadores deverão analisar o texto para decidir sobre sua conversão em lei.

O governo ainda não detalhou o cronograma de pagamento dos ressarcimentos nem informou quantos beneficiários serão contemplados com os recursos autorizados.

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Prefeitura de Suzano abre processo seletivo para contratação temporária de professores

contratação de professores em Suzano
Wanderley Costa/Secop Suzano

A Prefeitura de Suzano abriu nesta segunda-feira (20) as inscrições para um processo seletivo simplificado destinado à formação de cadastro reserva para contratação temporária de professores de Educação Básica I. O edital foi publicado em edição extra do Diário Oficial Eletrônico e as inscrições podem ser realizadas até sexta-feira (24).

O processo tem como objetivo permitir a substituição temporária de professores titulares afastados por motivos previstos em lei, garantindo a continuidade das atividades nas escolas da rede municipal.

Ao todo, o cadastro reserva contará com 40 profissionais habilitados, sendo 36 vagas para ampla concorrência e quatro destinadas a pessoas com deficiência (PCDs). As convocações serão feitas conforme a necessidade da administração municipal.

De acordo com a prefeitura, o processo seletivo terá validade de 12 meses e servirá para agilizar a reposição de docentes durante afastamentos temporários, sem substituir as nomeações realizadas por meio de concurso público, que continuarão ocorrendo normalmente.

A classificação dos candidatos será baseada na formação acadêmica e no tempo de experiência no magistério. Serão atribuídos pontos para títulos de doutorado, mestrado, pós-graduação lato sensu e tempo de serviço. Em caso de empate, serão considerados, nesta ordem, idade igual ou superior a 60 anos, maior idade, maior tempo de serviço no magistério e maior titulação acadêmica.

Os contratos temporários seguirão a legislação municipal e poderão ter carga horária ampliada, reduzida ou redistribuída de acordo com as necessidades da rede de ensino, como abertura ou encerramento de turmas, retorno do professor substituído ou reorganização das unidades escolares.

Servidores efetivos da carreira do magistério da Prefeitura de Suzano não poderão participar da seleção.

Como se inscrever

As inscrições para o processo seletivo de professor temporário da Prefeitura de Suzano devem ser feitas por meio do bit.ly/ProcessoSeletivoSimplificadoProfessores.

O edital completoestá disponível no portal oficial da Prefeitura de Suzano, nas seções “Transparência” e “Imprensa Oficial”.